منو
در این دوره میخواهم با هم موفقیت در راه اندازی و مدیریت یک سالن زیبایی را تمرین کنیم. در این دوره یاد میگیریم که چطور برنامه ریزی خوبی داشته باشیم تا بتوانیم به اهدافی که در برنامه خود قرار دادیم برسیم. تمرین می کنیم که چطور پرسنل توانا و حرفه ای برای مجموعه خود استخدام کنیم و ان ها را حفظ کنیم. بعد از گذراندن این دوره خواهید توانست مشتریان را به سمت کسب و کار خود جذب کرده و آن ها را حفظ نمایید. در این دوره به شما می آموزیم که چگونه از یک سیستم مالی خوب و بهینه برای مدیریت سالن خود استفاده کنید. در ادامه با ما همراه باشید.
اشتراک گذاری دوره:
مشاوره رایگان : 09938194627 (خانم موسوی)
در این دوره می‌آموزیم که چطور به عنوان یک آرایشگر و مدیر سالن زیبایی حرفه‌ای مطرح شویم و کسب درآمد کنیم.
در این دوره خواهید آموخت چگونه بهترین پرسنل را به استخدام خود در آورید
1
جذب منشی حرفه ای و کار بلد یکی از الزامات در موفقیت سالن زیبایی است
2
مدیریت سنتی را کنار بگذارید. وقت آن رسیده ازتکنولوژی استفاده کنید
3
در این دوره روش های مدیریت مالی اصولی و بهینه را تمرین خواهید کرد
4
نمیدونی از کجا پرسنل بیاری (پرسنل حرفه‌ای نمیاد سراغ شما)
میدونی اگه پرسنل بد بیاد کارت خراب مبشه)
کجا اگهی بزنیچطور اگهی بزنی (نمونه مشابه)
چطور با پرسنل مصاحبه کنیم؟
چطور با پرسنل مذاکره کنی (بابت حقوق، روز کاری، ساعت کاری، پیشنهادات کاری رد نشدنی)
چیکار کنیم پرسنل موندگار بشن؟
چطور پیشرفت کنن (ایتم‌های انگیزشی ، روش های نگهداشتن پرسنل)
(ایده‌های افزایش حس همدلی و مشارکت پرسنل در کار)
چطور پاداش بدیم و چقدر پاداش بدیم؟
چه زمانی هدیه بدیم و چه هدایابی بدیم؟
چطور با پرسنل قرارداد ببندم؟
چطور قراردادم حق اجرایی و ضمانت اجرا داشته باشه؟
نسبت به هر نیرو چطور قرارداد بنویسم؟
افزایش تخصص حرفه‌ای پرسنل (چطور نیرو رو متخصص تر کنیم؟)
چطور نیرو رو نمک گیر خودمون کنیم؟
چطور و با چه شرایطی خودت به نیروهات آموزش بدی؟ (در چه قالبی، چه موضوعاتی، چندبار در هفته)
مرخصی میدم یا نمیدم؟
چندبار مرخصی بدمتایم؟
تایم ناهار و استراحت چطور باشه؟
چطور بهداشت پرسنل رعایت شود
پوشش پرسنل مجموعهداخل سالن زیبایی چطور باشه؟
رنگ سازمانی چی باشه؟
چطور منشی خوب جذب کنیم؟
چطور باهاشون مصاحبه کنیم؟تایم کاری منشی؟
چطور منشی کمتر با گوشی کار کنه؟
چه کنیم تا منشی خیلی با پرسنل صمیمی نشه تا باعث سواستفاده پرسنل نشه؟
مدیریت مالی سالن زیبایی حساب و کتاب سالن باهم نمی‌خونه!
کسری بودجه پیدا میشه!
چطور حقوق‌ها رو واریز کنم؟
خودم واریز کنم یا به نیرو بگم واریز کنه؟
چندم ماه باید حقوق رو واریز کنم؟
سیستم crm چیه و چطور کار کنم؟
چقدر تخفیف بدم؟ اصلاً تخفیف بدم یا ندم؟
چطور با مشتری صحبت کنیم و چطور صحبت نکنیم؟
مشتریانی که دیگه نمیان سالن رو چیکار کنم؟
چرا راضی بوده و دیگه پیشم نمیاد؟
ارتباط سالن‌دار با مشتریچطور؟
نه خیلی رو بدیم به مشتری ، نه خیلی بد اخلاق باشیم؟
چطور جو صمیمی خوب داشته باشیم؟
چه عباراتی رو نباید توی ارتباط با مخاطب بگیم؟
حد و مرز ارتباط پرسنل با مشتریان چقدر باشه؟
همچنین در طول دوره به
سؤالات دوستان پاسخ
داده خواهد شد.
مبلغ شرکت در این ورکشاپ vip فقط 3 میلیون و 950 هزار تومان
یک میلیون تومان تخفیف ویژه
فقط تا 25 آذرماه
ثبت نام فقط با 2,950 تومان
مرد جوانی از سقراط پرسید: «راز موفقیت چیست؟» سقراط به او گفت: «فردا به کنار نهر آب بیا تا راز موفّقیت را به تو بگویم.»
صبح فردا، جوان مشتاقانه به کنار رود رفت. زمانی که به لبه رود رسیدند به آب زدند و آنقدر پیش رفتند تا آب به زیر چانه آنها رسید. ناگهان سقراط مرد جوان را گرفت و زیر آب فرو برد. جوان دست و پا می‌زد و همه تلاش خود را می‌کرد که خود را رها کند، امّا سقراط آنقدر قوی بود که او را زیر آب نگه دارد.
مرد جوان آنقدر زیر آب ماند که رنگش کبود شد اما بالاخره توانست خود را از دست سقراط نجات دهد. همین که روی آب آمد، نفسی بسیار عمیق کشید.
پس از این که حال مرد جوان جا آمد، سقراط پرسید: «زیر آب ، بیشتر از همه به چه چیزی مشتاق بودی؟»
مرد جوان گفت: «هوا»
سقراط گفت: «هر زمان که به همین میزان که اشتیاق هوا را داشتی، موفقیت را مشتاق بودی، تلاش می‌کنی که آن را به دست بیاوری؛ راز دیگر ندارد.»
سوال مهم …؟
حالا سوال اینجاست که شما دوست عزیز چقدر اشتیاق دارید که در این دوره شرکت کنید و بهانه‌ها را کنار بگذارید؟
هر مسأله‌ای که در راه رسیدن به خواسته شما وجود دارد (اگر بهانه نباشد) قابل حل است و این بسته به تلاش شما دارد. این که آیا به اندازه هوا برای رسیدن به خواسته خود اشتیاق دارید؟
زمانی که عزیزی به من می‌گوید که «من واقعاً خیلی دوست دارم در این دوره شرکت کنم اما امکان پرداخت هزینه‌اش را ندارم» از او یک سوال می‌پرسم: «آیا واقعاً خیلی دوست داری؟ و احساس نیاز می‌کنی؟»
پاسخ‌ها عموماً بله است. اما زمانی که می‌گویم اگر عزیزی در بیمارستان باشد و برای سلامت او باید مبلغی معادل این دوره را چطور تهیه می‌کنی؟ آیا بازهم امکان ندارد به این مبلغ دست پیدا کنی؟!
اکثر عزیزان پاسخشان تغییر می‌کند! پس مطمئن باشید هیچ مانعی قوی‌تر از دلیل شما برای رسیدن به یک خواسته نیست!
با آموزش‌هایی که در دوره مدیریت حرفه‌ای سالن‌های زیبایی در اختیارتان قرار می‌گیرد می‌توانید پیشرفت های بسیار بیشتری در کسب و کار خود داشته باشید و نتایج بهتری داشته باشید.
در دوره مدیریت حرفه‌ای سالن‌های زیبایی ، پرسنل حرفه ای جذب خواهید کرد و برون هیچ دغدغه و استرسی به موفقیت و پیشرفت خواهید رسید.
هیچ نگرانی ندارید که پرسنل حرفه‌ای شما را ترک کند. سالیان سال با شما همراه خواهد بود.
ارتباطات بسیار عالی و مؤثری با مشتریان حود خواهید داشت و حد و مرز ارتباط پرسنل با سالن زیبایی را متوجه خواهید شد.
یاد میگیریم چطور منشی حرفه ای استخدام کنیم و شرح وظائف دقیق منشی چیست؟
با بهترین مدل سیستم حسابداری و مالی مخصوص سالن های زیبایی آشنا شوید.
مدرس دوره ” مدیریت حرفه‌ای سالن‌های زیبایی ” کیست؟
موسس و مدیر آکادمی دنیای تحول آرایشگران
13 سال سابقه تدریس و مشاوره
عضو انجمن مدیریت استراتژیک کشور
کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی
مدرک کوچینگ از آکادمی MSI
مدرک DNW مدیریت
تالیف ده ها مقاله
برگزاری بیش از 700 همایش و ورکشاپ
بیش از 10000 نفر شرکت کننده در سمینارها و دوره های حضوری و غیر حضوری
برای رسیدن به چیزی که قبلاً هرگز به آن نرسیده‌اید باید کارهایی انجام دهید که قبلاً هرگز انجام نداده‌اید
باید فردی متفاوت از گذشته خود باشید.
از بهترین مسیر ممکن برای عبور از منطقه امن استفاده کنید
به امید ملاقات شما …
مدیریت یک کسب و کار نیازمند پیدا کردن راه‌حل‌های مداوم برای چالش‌های...
قبل از آموزش آرایشگری نکات مهمی وجود دارد که باید آنها را...
لوازم و تجهیزات متعددی وجود دارد که برای راه اندازی یک آرایشگاه...
در این پست به بررسی صفر تا 100 راه اندازی آرایشگاه کوچک...
کم هزینه ترین رشته آرایشگری چیست؟ راهنمای انتخاب کم هزینه ترین لاین...
چرا باید از مشاوره راه اندازی سالن زیبایی استفاده کنیم؟ مشاوره راه...
شادابی و لطافت موها دیگر برای افراد آرزو نیست و همواره می...
آموزش کوتاهی مو در تهران جزو تخصصی‌ترین دوره‌های تیم دنیای تحول است...
نقد و بررسی‌ها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.